Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote:
Handwerk & Dienstleistungen
Stellenangebote Abbruch, Rückbau, Räumung
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Stellenangebote Dienstleistungen aller Art
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Stellenangebote Fahrradstation
Zur Verstärkung suchen wir ab sofort für unsere Fahrradstation eine*n Servicemitarbeiter*in (m/w/d) im Verleih auf Minijob-Basis
Hierbei schaltest Du einen Gang hoch:
- Ausgabe und Rücknahme von Verleihrädern
- administrative Tätigkeiten (Arbeiten mit dem Warenwirtschaftssystem)
- Wartung von Fahrrädern
Hiermit wollen wir Dich happy machen:
- Wir pflegen eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre.
- Außerdem punkten wir mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Feedback-Kultur.
- kostenloser Sprudel
- Betriebsrat
- Unkompliziertes und vertrauliches Bewerbungsverfahren
- Dich erwartet ein herzliches und freundliches Team, in dem Du ab Tag 1 herzlich willkommen und ein fester Bestandteil bist.
- Bei uns wird Vielfalt, Wertschätzung und Gleichberechtigung gelebt.
- Du erhältst eine gewissenhafte Einarbeitung in ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen.
- Du kannst Dich und Deine Ideen bei uns sehr gerne kreativ einbringen.
Hiermit machst Du uns happy:
- gute PC-Kenntnisse, optimalerweise bereits Erfahrung in der Arbeit mit Warenwirtschaftssystemen
- technisches Verständnis für Fahrräder
- genaues und selbstständiges Arbeiten inkl. korrekter Datenerfassung
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Affinität zu Fahrrädern
- hohe Kunden - und Serviceorientierung
- gute Deutschkenntnisse
- mindestens Grundkenntnisse im Englischen
- Bereitschaft zu Wochenendarbeit (zwingend erforderlich)
- Führerschein Klasse „B“ (von Vorteil)
Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Beschäftigungsdauer: befristet (bis Ende Oktober 2025)
Stellenumfang: Minijob
Einsatzort: Fahrradstation Gleis 11, Hauptbahnhof Trier
Bewerbungen richtest Du bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind jederzeit herzlich willkommen.
Stellenangebote GaLa-Bau
Zur Verstärkung suchen wir für unsere Fachabteilung Garten- und Landschaftsbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Maschinen- und Gerätewart*in (m/w/d) in Teilzeit
Das sind Deine Aufgaben:
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer Maschinen und Geräte (z. B. Bagger, Radlader, Lkw, Kleingeräte)
- Durchführung regelmäßiger Inspektionen und Pflegearbeiten
- Fehlersuche und Behebung technischer Probleme
- Koordination und Dokumentation von Wartungsintervallen
- Ersatzteilbestellung und -verwaltung
- Bereitstellung von Maschinen auf Baustellen
Hiermit wollen wir Dich überzeugen:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion und Rückmeldung sind selbstverständlich.
- familienfreundliche Arbeitszeiten dank wohnortnaher Baustellen
- freitagsnachmittags gehts früher ins Wochenende
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen sowie verschiedene Prämien
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- uvm.
Hiermit überzeugst Du uns:
-
abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Land- und Baumaschinenmechaniker*in, Mechatroniker*in, KFZ-Mechaniker*in (m/w/d)) oder vergleichbare Qualifikation
-
Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Bau- sowie Gartenmaschinen und -geräten
-
gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
-
selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
-
Führerschein der Klasse "B", idealerweise "BE" oder "C/CE"
Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Stellenumfang: Teilzeit (Stunden und Verfügbarkeit nach Absprache)
Bewerbungen mit Angabe des gewünschten Stundenumfangs und wöchentlicher Verfügbarkeit richtest Du bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind jederzeit herzlich willkommen.
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Unsere Fachabteilung Garten- und Landschaftsbau ist ein Team von aktuell 23 Leuten und bietet unserer Kundschaft professionelle und verlässliche Arbeiten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Vorarbeiter*in (m/w/d) im GaLa-Bau in Vollzeit
Hier brauchen wir Deine Unterstützung:
- branchentypische Tätigkeiten im Bereich Steinarbeiten (Erstellen von Belagsflächen, Stufenbau, Randeinfassungen, Natursteinarbeiten etc.)
- Zaunbau
- Boden- und Abbrucharbeiten
- Baggerarbeiten
- Spielplatzbau (Auf- und Abbau von Spielgeräten, Aufstellen von Fallschutzflächen usw.)
Das blüht Dir in unserem bunten Team:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion und Rückmeldung sind selbstverständlich.
- familienfreundliche Arbeitszeiten dank wohnortnaher Baustellen
- freitagsnachmittags gehts früher ins Wochenende
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen sowie verschiedene Prämien
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- uvm.
Bei diesen Qualifikationen blühen wir auf:
- wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung, sonst mehrjährige Berufserfahrung - gerne auch als Quereinsteiger*in (m/w/d) aus dem Tiefbau, Straßenbau etc.
- selbstständiges Arbeiten in diesem Bereich
- Führerschein Klasse "B" (zwingend erforderlich)
- Führerschein Klasse "C/CE" (von Vorteil)
Beschäftigungsbeginn: ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenumfang: Vollzeit (38,5h/Woche)
Bewerbungen mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind immer ganz herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Dich!
Stellenangebote Gebäudereinigung
Wir suchen ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (Mo.-Fr.) mit Führerschein
Hier wirst Du gebraucht:
- bei allen anfallenden Tätigkeiten der klassischen Gebäudereinigung (Reinigung v. Böden, Sanitäranlagen, Treppenhäusern etc.)
Hiermit wollen wir Dich überzeugen:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion selbstverständlich.
- Du bist ab Tag 1 herzlich willkommen und ein fester Bestandteil unseres Teams.
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Auch finanziell soll es sich für Dich lohnen, daher bieten wir Dir Jahressonderzahlungen, Jubiläumszuwendungen und vieles mehr.
- Betriebsrat
- Deine Gesundheit liegt uns sehr am Herzen, darum unterstützen wir gerne verschiedene Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- JobRad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung (im Rahmen der Gehaltsumwandlung)
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT.
Was Du mitbringen solltest:
- Berufserfahrung im oben genannten Bereich
- Zuverlässigkeit
- Motivation
- Flexibilität
- Sorgfalt
- hohe Kundenorientierung
- Führerschein Klasse „B“ (zwingend erforderlich)
Beschäftigungsbeginn: ab sofort oder zum nächstmöglichen Termin
Stellenumfang: Teilzeit (ca. 20h/Woche, Mo.-Fr.)
Bewerbungen (Lebenslauf mit Lichtbild und mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins) bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Quereinsteiger*innen sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Dich!
Stellenangebote Maler/Stuckateure
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Maler / eine Malerin (m/w/d) in Vollzeit
Hier bringst Du Farbe ins Spiel:
- bei allen relevanten Tätigkeiten des Malerhandwerks laut Handwerksordnung: Streichen, Verputzen, Tapezieren, Lackieren
Das kannst Du Dir bei uns ausmalen:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion und Rückmeldung sind selbstverständlich.
- familienfreundliche Arbeitszeiten dank wohnortnaher Baustellen
- freitagsnachmittags gehts früher ins Wochenende
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen sowie verschiedene Prämien
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- uvm.
Hiermit machst Du unsere Abteilung noch bunter:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Maler / Malerin (m/w/d) (Gesellenbrief)
- mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Führerschein Klasse "B" (zwingend erforderlich)
- hohe Kundenorientierung
- selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit
Beschäftigungsbeginn: ab sofort bzw. nach Absprache
Stellenumfang: 38,5 Std./Woche (Vollzeit)
Bewerbungen bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind jederzeit herzlich willkommen.
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Stuckateur / eine Stuckateurin (m/w/d) in Vollzeit
Hier bringst Du Farbe ins Spiel:
- bei allen relevanten Tätigkeiten des Stuckateurhandwerks laut Handwerksordnung: Verputzen, Wärmedämmung nach WDVS, Beschichten von Wand- und Deckenflächen, Spachtelarbeiten
Das kannst Du Dir bei uns ausmalen:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion und Rückmeldung sind selbstverständlich.
- familienfreundliche Arbeitszeiten dank wohnortnaher Baustellen
- freitagsnachmittags gehts früher ins Wochenende
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen sowie verschiedene Prämien
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- uvm.
Hiermit machst Du unsere Abteilung noch bunter:
- idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung (Gesellenbrief) als Stuckateur/Stuckateurin (m/w/d)
- mehrjährige Berufserfahrung
- Führerschein Klasse "B" (zwingend erforderlich)
- hohe Kundenorientierung
- selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit
Beschäftigungsbeginn: ab sofort bzw. nach Ansprache
Stellenumfang: 38,5 Std./Woche (Vollzeit)
Bewerbungen bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind jederzeit herzlich willkommen.
Stellenangebote Schreinerei
Wir suchen Dich als tatkräftige Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, und zwar als Tischlergeselle / Tischlergesellin (m/w/d) für unsere Schreinerei, einen unserer Meisterbetriebe
Hierbei klopfst Du bei uns auf Holz:
- Fertigung von Möbeln und Einbauschränken
- Montage von Fenstern
- Montage von Außentüren
- Bodenverlegung
- Innentüren
- Dachausbau
- Trockenbau
- Holzterrassen
Damit möchten wir Dich überzeugen:
- Unkompliziertes Bewerbungsverfahren auf Augenhöhe, Diskretion und Rückmeldung sind selbstverständlich.
- familienfreundliche Arbeitszeiten dank wohnortnaher Baustellen
- freitagsnachmittags gehts früher ins Wochenende
- Es wird bei uns Rücksicht auf die persönlichen Belange unserer Mitarbeiter*innen gelegt.
- Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen sowie verschiedene Prämien
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- uvm.
Bei diesen Qualifikationen klopfen wir so richtig auf Holz:
- abgeschlossene Ausbildung (Gesellenbrief) als Tischler*in (m/w/d)
- mehrjährige Berufserfahrung (wünschenswert)
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- selbstständiges Arbeiten
- solide Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse „B“ (zwingend erforderlich)
Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenumfang: 38,5 Std./Woche (Vollzeit)
Schriftliche Bewerbungen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse) bitte an Anne Schwickerath (E-Mail:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Dich!
Weitere Stellenangebote
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Teilhabe an Bildung & Arbeit
Ihre Aufgaben:
- ausführliche Erstanamnese und darauf aufbauende Förder- und Integrationsplanung
- Mitwirkung an der Eignungsanalyse/Kompetenzfeststellung
- sozialpädagogische Einzelfallunterstützung der TN, inkl. Krisenintervention und Hausbesuche bei Bedarf
- Konzeption, Planung und Durchführung von Gruppenangeboten zur Förderung der sozialen, persönlichen und methodischen Kompetenzen
- Bewerbungstraining und -coaching
- Praktikums- und Ausbildungsplatzakquise, Begleitung und Evaluation der Praktika
- Zusammenarbeit mit Eltern und dem sozialen Umfeld
- Verweis an und Zusammenarbeit mit anderen Beratungsstellen und Hilfesystemen
- Dokumentation und Öffentlichkeitsarbeit
- Übernahme der Projektleitungsfunktion mit folgenden zusätzlichen Aufgaben: Konzeptarbeit, Finanz- und Personalverantwortung, Planung, Organisation der Projektarbeit und Qualitätsmanagement, Ansprechperson nach innen und außen
Anforderungsprofil:
- Dipl.-Sozialpädagoge/-in, Dipl. Sozialarbeiter/-in, Pädagoge/-in (Dipl., Bachelor, Master) o. Ä.
- nach Möglichkeit mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich der Arbeitsmarktintegration bzw. mit der Zielgruppe
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes von Vorteil
- hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
- selbständige Arbeitsweise u. Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
- gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
- eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Job-Rad und Jobticket
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
Beschäftigungsbeginn: 21.07.2025
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Stellenumfang: Teilzeit/Vollzeit (19,5 - 39 Std./Woche)
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Teodora Raduncheva (0651/8250-169) gerne zur Verfügung.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte nur per Email an teodora.raduncheva@bues-trier.de
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Sie!
Deine Aufgaben im Bereich Ausbildung:
- Fachpraktische und fachtheoretische Berufsvorbereitung, Qualifizierung und Ausbildung von jungen Menschen mit Behinderung im Berufsfeld Metall
- Durchführung von Stütz- und Förderunterricht in Fachtheorie und Mathematik
- Planung, Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe in der Metallwerkstatt in Abstimmung mit der Projektleitung
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von externen und internen Aufträgen im handwerklichen Bereich gemeinsam mit den TN
- Dokumentation der Arbeit mit den TN gemäß Vorgaben der Kostenträger
Deine Aufgaben im Bereich der technischen Leitung:
- Auftragsakquisition, -kalkulation, -organisation und -abwicklung für interne sowie externe Aufträge und Veranstaltungen
- Organisation und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Maschinenausstattung
- Ansprechperson für „Hilti on Track“ für die Qualifizierungswerkstätten
- Organisation der Pflege und Wartung der Maschinen und Werkzeuge
- Koordination der Bereiche Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit in den Werkstätten
Anforderungsprofil:
- Meister in einem Metallberuf (Industriemeister, Meister Metalltechnik/Metallbau) oder eine vergleichbare Qualifikation
- nach Möglichkeit Berufserfahrung in der Berufsvorbereitung u./o. (außerbetrieblichen) Ausbildung von jungen Menschen mit Behinderung u./o. Benachteiligungen
- hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie Flexibilität
- gute EDV-Kenntnisse
- rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation ist von Vorteil
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
- eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Stellenumfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Für telefonische Rückfragen steht Dir Teodora Raduncheva (0651/8250-169) gerne zur Verfügung.
Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richtest Du bitte nur per Email an teodora.raduncheva@bues-trier.de
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Dich!
Ihre Aufgaben:
- Psychologische Beratung und Betreuung von Teilnehmenden in verschiedenen arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen (v. a. BaE-Reha, BVB-Reha, THB)
- Schulung und Beratung der Fachkräfte in unseren arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen
- Durchführung und Weiterentwicklung von Trainings zur Förderung wichtiger sozialer und personaler Kompetenzen für verschiedene Zielgruppen
- Unterstützung im Bereich der Diagnostik sowie Hilfe- bzw. Förderplanung
- Krisenintervention bei Teilnehmenden und Fachkräften
- Netzwerkarbeit, v. A. im Bereich psychologische und therapeutische Hilfen in der Region
- Berichtswesen
Anforderungsprofil:
- Psychologe/Psychologin (Master, Diplom)
- möglichst mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen
- Erfahrung in der Arbeit mit traumatisierten Personen
- begonnene oder abgeschlossene therapeutische Ausbildung erwünscht
- hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
- gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
- eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Stellenumfang: Teilzeit/Vollzeit (19,5 - 39 Std./Woche)
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Teodora Raduncheva (0651/8250-169) gerne zur Verfügung.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte nur per Email an teodora.raduncheva@bues-trier.de
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Sie!
Zum Einsatz im ESF-Projekt „Perspektivenwechsel – Intensivcoaching für Bedarfsgemeinschaften im Kreis Trier-Saarburg“
Deine Aufgaben:
- intensive sozialpädagogische Betreuung von Langzeitleistungsbeziehenden in Bedarfsgemeinschaften mit dem Ziel der Verbesserung ihrer sozialen und beruflichen Teilhabechancen
- aufsuchende Sozialarbeit
- ausführliche Situationsanalyse und Kompetenzerfassung und darauf aufbauende individuelle Förderplanung
- intensive Einzelfallunterstützung zur Bearbeitung von persönlichen, sozialen und berufsbezogenen Problemlagen, sowie Krisenintervention
- Durchführung von Gruppenangeboten zur Förderung der persönlichen, sozialen und Alltagskompetenzen
- Bewerbungsunterstützung und -coaching
- Akquise, Begleitung und Auswertung von Praktika und betrieblichen Erprobungen
- Vermittlung in weiterführende Qualifizierung, Ausbildung oder Arbeit
- Dokumentation und Öffentlichkeitsarbeit
- Zusammenarbeit mit den Jobcentern, weiteren Institutionen, Beratungsstellen, dem sozialen Umfeld etc.
Anforderungsprofil:
- Dipl. -Sozialpädagoge/-in, Dipl. Sozialarbeiter/-in, Pädagoge/-in (Dipl., Bachelor, Master) mit mind. einjähriger Berufserfahrung
- oder Berufsabschluss mit mind. 3-jähriger Berufserfahrung in der Arbeit mit der Zielgruppe
- hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie Flexibilität
- gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten Dir:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
- eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- uvm.
Beschäftigungsbeginn: 01.07.2025
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Stellenumfang: Teilzeit (30h/Woche)
Für telefonische Rückfragen steht Dir Teodora Raduncheva (0651/8250-169) gerne zur Verfügung.
Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richtest Du bitte ausschließlich per Email an teodora.raduncheva@bues-trier.de
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Für unser Angebot „Inklusionshilfen an Trierer Schulen“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in o.Ä. (m/w/d) in Teilzeit
Ihre Aufgaben:
- Hilfestellung bei der Informationsaufnahme und -verarbeitung, bei der (Selbst)Organisation und bei lebenspraktischen Tätigkeiten
- Förderung der Konzentration und Motivation der Schüler:innen
- Unterstützung bei der Interaktion und Kommunikation mit Mitschüler:innen und Lehrkräften
- Förderung der Selbstbestimmung, Selbstständigkeit und Partizipation
- Unterstützung bei einfachen grundpflegerischen Leistungen
- Förderung und Unterstützung eines inklusiven Unterrichts in der jeweiligen Klasse/Schule
- Eltern- und Netzwerkarbeit
Anforderungsprofil:
- Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- nach Möglichkeit Berufserfahrung im Bereich Inklusion, Integrationshilfen an Schulen oder ähnlichen Arbeitsfeldern
- selbstständige Arbeitsweise
- gute Organisationsfähigkeit
- sehr hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
- gute EDV-Kenntnisse
- Flexibilität
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
- eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
- Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
- finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
- uvm.
Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellenumfang: Teilzeit (zwischen 19-25h/Woche); die Schulferien sind arbeitsfreie Zeiten.
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Monika Berger (0651/8250-160) gerne zur Verfügung.
Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte nur per Email an monika.berger@bues-trier.de
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Sie!
